Cerca de 80 servidores municipais do Executivo e Legislativo de São Miguel do Iguaçu participaram, nos dias 25 e 26 de março, no auditório da Câmara Municipal, de um curso sobre “Gestão e fiscalização de contratos administrativos – da teoria à prática”.
O evento, realizado pelo Governo Municipal, teve como objetivo aprofundar conhecimentos, promover a troca de experiências e fortalecer práticas fundamentais para uma gestão contratual mais eficiente, segura e responsável.
A capacitação foi ministrada pelos advogados Luciano Elias Reis e Eduardo Anziliero, que abordaram conteúdos técnicos e práticos relacionados à atuação dos fiscais e gestores de contratos públicos.
“Foi uma abordagem completa, passando desde os papéis dos fiscais e gestores, procedimentos iniciais, alterações contratuais, aplicação de sanções, até temas essenciais como fiscalização trabalhista, previdenciária e uso da inteligência artificial no dia a dia da administração pública”, explicou Reis.
O prefeito Boaventura Manoel João Motta destacou a importância da qualificação contínua dos servidores para garantir a correta aplicação da legislação. “São muitas obras no município, e o prefeito não consegue dar conta de tudo. Por isso, os fiscais precisam estar preparados para atuar conforme as normas e regras”, afirmou.
A presidente da Câmara Municipal, Juliane Dandolini, ressaltou a satisfação em sediar a capacitação no plenário da Casa de Leis. “Foi uma oportunidade fundamental de formação para nossos servidores”, pontuou.
Segundo o servidor municipal Renato Antonio Von Dentz, a realização de treinamentos em gestão e fiscalização de contratos públicos é essencial para fortalecer a atuação dos servidores e garantir maior eficiência na administração pública. “A capacitação permite o aprimoramento técnico das equipes, contribui para o correto acompanhamento da execução contratual, previne falhas e irregularidades, e assegura mais segurança na aplicação dos recursos públicos”, observou.
Von Dentz destacou ainda que investir em qualificação é uma importante ferramenta de governança pública, pois promove mais responsabilidade, transparência e conformidade com a legislação vigente, especialmente a Lei nº 14.133/2021. “Servidores preparados tomam decisões com mais segurança, exercem melhor suas atribuições e contribuem diretamente para uma gestão mais eficiente e orientada a resultados”, finalizou.
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